2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 03:53
Kirg ja entusiasm tähendavad ettevõtluse arendamiseks sama palju kui investeering ja läbimõeldud äriplaan. Lugege edasi, et õppida, kuidas saada mõtteliidriks mis tahes valdkonnas, luua oma ettevõtte visioon ning kaasata oma kaasasutajad, töötajad ja tarbijad.
Kui palutakse nimetada mõned ärijuhid, tulevad meelde sellised nimed nagu Tesla Motorsi asutaja Elon Musk, Facebooki direktorite nõukogu silmapaistev ärinaine Sheryl Sandberg või Google’i esindaja Larry Page.
Miks nad täpselt on? Osaliselt nende intelligentsuse ja loovuse tõttu, kuid mitte ainult. Nad on teistest ees ka seetõttu, et nende tegevusvaldkonnad on mahlased, uuendusmeelsed ja dramaatilised ning innovatsioonihüpped nendes muudavad juhtimise tõenäolisemaks.
Samuti sai mõttejuhiks ettevõtte kaasasutaja Eric Ryan.
Ryan ja ülejäänud meeskond võtsid mõne tühise majapidamistarbe, näiteks seebi, ja pakkisid selle lahedasse ideesse.
Näib, et kõik selles nišis on juba pikka aega hõivatud ja midagi uut ja huvitavat on lihtsalt võimatu välja mõelda. Kuid Methodi kaasasutajatel Ryanil ja Lauriel see õnnestus. Kuid mitte uute tehnoloogiate, vaid ohutu, keskkonnasõbraliku ja meeldiva maja koristamise idee tõttu.
Ettevõtte tooted keskenduvad stiilsele pakendile ja keskkonnasõbralikkusele – mis teeb kodu koristamise turvaliseks ja nauditavaks.
Ettevõte ise on üles ehitanud kultuuri, mis põhineb kujutlusvõimel ja loovusel ning on kaugel formaalsusest ja imetlusest. Selline õhkkond võimaldab ettevõtjatel oma töösse hinge panna ja oma tegevuse kaudu end väljendada. Ja see toob suurepäraseid finantstulemusi.
Siin on Ryani neli reeglit, mida järgides võite saada mõtteliidriks igal alal, isegi kõige tavalisemal ja teiste kuulsate kaubamärkide poolt täielikult hõivatud.
Kasutage kindla aluse ehitamiseks
Ryani kõige olulisem nõuanne on ühendada inimesed oma eesmärgiga, panna kaasasutajad, töötajad ja kasutajad põhiideed jagama.
Sa ei pea toodet müüma. Peate alustama liikumist.
Eric Ryan
Ükskõik, mida teete, peate looma juhtimiseks kindla platvormi – andke inimestele selge ettekujutus, miks te seda kõike teete.
Näiteks keskendus Ryan oma ettevõttes inimeste loomisele mustuse liikumise vastu. Puhastusvahendite müük pole muutunud lihtsaks majapidamiseks, vaid vahendiks suurte sotsiaalsete ja keskkonnaprobleemide lahendamisel.
Method tahab tõestada, et äri tervikuna ei saa olla mitte ainult rahateenimise vahend, vaid ka sotsiaalsete muutuste mootor paremuse poole. Ja valitud strateegia toob ettevõttele suuri tulusid ja aina kasvavat kuulsust.
Ärge alahinnake kirge, armastust ja entusiasmi, mis võivad tekkida kõrgest eesmärgist.
Eric Ryan
Saage osaks sarnaste ideedega kogukonnast
Selle asemel, et oma ettevõtte jaoks nullist globaalset ideed välja töötada, võite liituda olemasolevate kogukondadega, mis kannavad ideid teile lähedal.
Method on sellise kogukonnana valinud liikmed (Benefit Corporationist).
Benefit Corporationi sertifikaadi saamiseks peate läbima auditi selle kohta, kuidas ettevõte mõjutab kohalikke kogukondi, oma töötajaid, tarbijaid, erinevaid ühiskonnavaldkondi ja lõpuks ka keskkonda.
Praegu on selle staatuse pälvinud enam kui 1000 ettevõtet maailmas (ja mitte ainult USA-s). Võib öelda, et see on ülemaailmne ärimeeste liikumine, kes kasutavad oma ärijõudu selleks, et teha head.
Benefit Corporationi kogukonda kuulumine annab meile energiat ja inspireerib seda maailma iga päev natuke paremaks muutma.
Eric Ryan
B Corpiga liitumine ei anna mitte ainult suurepärast töötajate motivatsiooni, vaid suurendab ka tarbijate usaldust, suurendab ettevõtte usaldusväärsust ja eristab seda tänapäeva rahvarohkel turul konkurentidest.
B Corpi sertifikaat muudab meetodi seostatuks kõige sotsiaalselt ja keskkonnasõbralikumate ettevõtetega planeedil.
Korraldage avalik esinemine
Kanada ajakirjaniku Malcolm Gladwelli enimmüüdud romaan The Tipping Point ütleb meile, et sotsiaalse epideemia, massilise idee kinnisidee edukus sõltub vähesest inimestest, kelle arvamusel on palju kaalu.
Kui esinete avalikult, ei pea te oma sõnumit kõigi inimesteni edastama. Peaasi, et veenda paar inimest, kes avalikkust mõjutavad, ja hakkad oma teenuse kohta infot levitama.
Eric Ryan
Need võivad olla inimesed, kes kirjutavad teie tootest oma ressursile ja siis saavad teised inimesed selle idee üles ja meedia hakkab teie ideedest ja toodetest rääkima.
"Selle strateegiaga oleme olnud üsna edukad meedia tähelepanu pälvimisel ja oma kaubamärgi väärtuse suurendamisel," ütleb Ryan.
Jaga ideid tasuta
Ühest küljest kõlab see isegi hirmutavalt. Kuidas saab oma ideid niisama edasi anda, ilma midagi vastu saamata? Kuid on ka teine pool.
Ideid levitades tugevdate oma liidripositsiooni.
Eric Ryan kirjeldas, kui ärritunud oli Methodi tegevjuht Adam Laurie, kui nägi The Method’i lõplikku versiooni. See 2011. aastal välja antud raamat paljastas kõik ettevõtte saladused, mis moodustavad selle konkurentsieelise.
Kuid Ryan ei hoolinud sellest nii palju. Ta teadis, et ajab Laurie närvi, kuid uskus, et Methodi ideede kehastus, mitte ideed ise, eristas neid konkurentidest.
Nii et ärge kartke oma ideid jagada. Teie peamine omadus on nende rakendamine ning levitamine aitab vallutada ja tugevdada oma valdkonna liidri positsiooni.
Soovitan:
Mis on Memoji kleebised ja kuidas neid mis tahes rakenduses kasutada
Eluhäkker mõistab, mille poolest erinevad kleebised Memojist ja Animojist, kuidas neid luua ja saata. Mitmekesistada oma suhtlust
Kus on parem töötada: mainekas ettevõttes või väikeses hubases ettevõttes?
Kas valida töökohaks suur ettevõte või väike sõbralik kollektiiv? Kaaluge mõlema ettevõtte plusse ja miinuseid
Kuidas proovida mis tahes teenust, mis küsib maksekaardi numbrit ilma seda sisestamata
Ma ei tea, kuidas teil on, aga mind ajab meeletult närvi, kui teenus ütleb, et sellel on tasuta prooviversioon, kuid küsib minu kaardi numbrit. Nii et igaks juhuks. Lootes, et tõenäoliselt unustan prooviperioodi aegumise päeva ja minult võetakse kuu või aasta liitumistasu.
Vabakutseline või töö ettevõttes: kuidas aru saada, mida sa tegelikult teha tahad?
Elame väga huvitaval ajal. Inimesed hülgavad oma sünnikohad, "kodukohad" hubastes kontorites küpsiste ja "maiustega", püüavad oma sissetulekuid suurendada ilma 12 tundi töötamata ja soovivad üldiselt muuta töö puhkuseks. Iga nurga peal on manifest, et "
Suurepärane sait, mis ütleb teile, kuidas pikendada mis tahes vidina tööaega
Sooviksime teile soovitada suurepärast saiti, kust leiate näpunäiteid, kuidas iga vidina tööaega pikendada