Vabakutseline või töö ettevõttes: kuidas aru saada, mida sa tegelikult teha tahad?

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 03:53

Elame väga huvitaval ajal. Inimesed hülgavad oma sünnikohad, "kodukohad" hubastes kontorites küpsiste ja "maiustega", püüavad oma sissetulekuid suurendada ilma 12 tundi töötamata ja soovivad üldiselt muuta töö puhkuseks. Iga nurga peal on manifest, et "Tehke seda, mida armastate, ei pea te päevagi tööd tegema." Rahateenimise ja elus oma tee leidmise mudelist on saanud lihtsa - esmapilgul - lingi "startup + veebipood + isiklik blogi" ülesehitamine. Eelkõige on see peaaegu maniakaalne usk, et kõik, mida soovid, tuleb, piisab vaid sellest, kui annad kogu hinge ja aja oma hobile – ja sellest saad luua "elutöö". Kas tõesti?

Sellest, mida sa armastad rohkem kui midagi muud, ei piisa. Lugemine võib teile meeldida, kuid siiski ei saa te oma raamatuteemalist blogi raha teenida. Lumelauaga sõitmisega saab tegeleda, kuid mitte ligilähedaseltki samasuguseks nagu profid, kes teenivad raha karikatel ja võistlustel osaledes. Ekslik valem “hobi saab teha sinu tööks” ei too ligilähedalegi sellele edule, rahalisele ja elulisele sõltumatusele, mida paljud idufirmade loojad, blogijad ja lihtsalt “andekad looderid” (nagu mu vanaisa neid nimetas)) unistada nii palju.

Sa saad elus palju ära teha; kuid raha saad teenida ainult sellega, milles oled erakordselt hea ja mille nimel oled valmis veel rohkem “töötama” kui kontoris … Teete suure vea, kui lähete koolist või pärast kõrgkooli vabakutseliseks, ilma et oleksite isegi aastat mõnes ettevõttes töötanud. Sel juhul saab sinu loomingulisest ja professionaalsest teest (mis iganes sa ka ei teeks) egoisti komöödia-absurdne "jooks" kuskil Tai suunas, kus igaüks "istub oma iPadi taga ja teeb startupi". Selline lähenemine võib praktilise kogemuse ja iseorganiseerumisvõimeta noore spetsialisti paari aastaga vähimalgi määral hävitada.

Teie äri põhineb alati teatud mineviku arengutel: tutvused, edasilükatud vahendid, kogunenud oskused ja omandatud teadmised tekivad - kahjuks või õnneks - alles töö käigus ettevõtetes või suurtes projektides. Kõige väärtuslikum vara on suhted, mis tekivad professionaalses keskkonnas, ümbritsetuna töötajatest, partneritest, klientidest … Need ühendused on kasulikud teie ettevõtte alustamisel, kui otsustate teha midagi "oma". Muide, sellest, et “tahad midagi oma”, saad aru vaid siis, kui võrrelda olukorda mõlemal pool “barrikaadi” ning rakendada seda enda ja oma töösse suhtumise suhtes. Võimalik, et pärast poolt aastat või aastat või paar ettevõttes töötamist saad aru, et tegelikult pole sul startuppi vaja – ja see on normaalne. Suure projekti osana töötamisel pole midagi halba, kui see sobib teie praeguse maailmataju ja teie enda ametialaste eesmärkidega.… Teisel juhul töötab hästi skeem "paar aastat ettevõttes ja seejärel üleminek käivitamisele / oma projekti käivitamisele". Kolmandas – üldiselt nõustamisele ja mitme erineva projekti/idufirmaga paralleelselt töötamisele. Kuid saate aru, mida täpselt soovite teha, kui võrrelda mudeleid ja olukordi praktikas.

Ainus nõuanne, mida saab enesekindlalt anda: maksa alati kõik oma "võlad" ära ja proovi erinevaid töövorme … Olge realistlik, mitte lihtsalt unistaja, kes usub, et "elukestev töö" ei nõua raha. Lubage mul tuua teile lihtne näide.

Disainer Paul Jervis on aastaid töötanud ettevõtte veebidisainerina tavalisel kontoritööl. Ta alustas oma karjääri nooremdisainerist kunstijuhiks. Aastatepikkune töö õpetas teda olema "loov" 8-9 tundi päevas, 5 päeva nädalas, peaaegu aastaringselt. Tee algust ja karjääri kasvu seostati sellega, et Paul ei kartnud esitada küsimusi mitte ainult ülemustele, vaid ka kolleegidele ja alluvatele juhuks, kui ta millestki aru ei saanud või ei teadnud. Mingil hetkel tekkis Paulil mingi terav vastumeelsus oma töö ja selle vastu, mida ta teeb; kuid raha mängis tema elus jätkuvalt olulist rolli ja kõrgepalgalist tööd pole lihtne leida, eriti toona puhkenud majanduskriisi taustal. Korporatiivse rutiini õõvastava tunde leevendamiseks hakkas Paul esinema konverentsidel, osalema tööstuse baarilaagrites ja sagedamini professionaalsetel "kokkutulekutel" (hoolimata sellest, et oma olemuselt on ta introvert).

Korporatiivmaailmast lahkumine ja Paul Jervise jaoks oma ettevõtte asutamine ei muutunud valusaks "murruks", sest paar aastat enne vallandamist oli tal laialdane tutvusvõrgustik, huvitavad ja kasulikud kontaktid, mille hulgas oli nii neid, kes olid valmis Pauli tööle võtma, kui ka neid, kes soovisid temalt disaini tellida.

Lisaks tohutule hulgale potentsiaalsetele klientidele on Paul kümneaastase ettevõtte töö käigus omandanud laialdased kogemused, kuidas õigesti arendust korraldada, klientidega suhteid luua, aega planeerida ja eelarveid/ressursikulusid arvutada. Algajast disainerist sai temast proff, kes avaldas austust nii ettevõttele kui ka tõeliste (mitte raamatu- ja ülikooliteadmiste) õpetamise protsessile. Ja alles siis oli ta valmis edasi liikuma, mis avaldas positiivset mõju tema tööle iseseisva spetsialistina: ta sai majanduslikult iseseisvaks ja vabakutselise staatusesse just selliseks, nagu ta olla sai, olles osa suurettevõttest. Kui Paul tormaks "peaga" vabakutseliseks tööle kohe pärast kolledžit, hellitades peas vaid unistust "saada lahedaks disaineriks", kukuks ta suure tõenäosusega lihtsalt läbi. või temast sai üks paljudest tuhandetest tulevaste spetsialistide näota "armeest", kes rändas vabakutselistes veebibörsides, et otsida vähemalt mingit tööd.

See näide ei tähenda, et peate loobuma oma unistustest ja soovist elus iseseisvaks saada. See väike lugu on lihtsalt esemeline õppetund, mis seda näitab enne vabakutseliseks hakkamist ja otsustamist, mida elus täpselt teha, tasub enda oskuste, sidemete ja nägemuse kallal oma kohast elus töötada … Ja siis läheb kõik täpselt nii, nagu soovite.