10 märki, et peaksid töölt lahkuma

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 03:53

Me kõik teeme mõnikord vigu.

Kui mõned meie vead on kergesti ja kiiresti parandatavad, teised aga unustada, siis sellistes küsimustes nagu töökoha valik võib kättemaks kujuneda pikaks ja kurnavaks. Mis siis, kui igal hommikul trügite nagu piinakambrisse kontorisse ning töötajate ja ülemuse nägemine paneb hambad krigisema? Kuidas teada saada, kas on aeg sellest kohast välja tulla või saate siiski olla kannatlik?

Sellest artiklist saate teada kindlate märkide loendi, mis näitavad, et peaksite kiiresti töökohta või isegi tegevusala vahetama, enne kui otsustate kontoris põrgusse minna, kirjatarvete noaga veenid läbi lõigata või lohutust leida. klaasist. Ole ettevaatlik.

1. Sa kardad iga uut tööpäeva

Kui su töö tekitab sinus sellise tõrjumise, et sa ei taha isegi hommikul silmi lahti teha, tormad hommikusöögi peale pisiasjade kallal ja tunned end ülekoormatuna, siis peaksid põhjalikult välja mõtlema, mis sind tegelikult häirib. Kas see on uus raske ülesanne, konkreetne töötaja või kriitiline olukord? Või äkki olete lihtsalt monotoonsusest tüdinud?

Kui mingit mõistlikku selgitust pähe ei tule, siis pole asi teatud ajutistes probleemides, vaid töös üldiselt. Proovige rääkida oma ülemusega ettevõttes uuest suunast või lahkuge.

2. Sul pole absoluutselt mingit huvi oma töö vastu

Pole midagi hullemat kui töö, millel pole midagi pistmist teie elueesmärkide ega isiklike huvidega. Pole tähtis, kui palju te saate, ei saa te kunagi oma elu täielikult nautida ega oma täit potentsiaali saavutada, kui teid seob igav, ebahuvitav tegevus. Üldine rahulolematus levib peagi teie elu teistesse valdkondadesse ja lõpuks murrab selle.

3. Sinu töö on lihtsalt igav

Muidugi ei tähenda iga eriala loovust ja igapäevast värvide mässamist. Igas ametis võib aga leida ruumi enesetäiendamiseks, mida tõestavad edukalt paljud idamaised inimesed, kes oskavad leida sisemisi asju või hoolitseda aia eest. Kui sa oma tööpäeva jooksul peale ülitugeva igavuse midagi muud ei koge, siis on see kindel märk, et sa nii kaua vastu ei pea.

4. Tunned end ummikus

Kui tunned, et oled oma ettevõtte kohta juba peaaegu kõike õppinud ega näe arenguruumi; kui saad aru, et selles kohas sind kindlasti edutamine või muu edasiminek ei ähvarda, siis on aeg tutvuda mõne muu koha pakkumistega kuulutustega.

5. Sinu ettevõtte tulevik ei ärata sinus usaldust

Kas teie ettevõttes on praegusel raskel ajal hoogustunud korporatiivne propaganda meeskonna ühtsuse teemal, kuid samal ajal on puhkealalt küpsised kadunud ja töötajad ei saanud järjekordset boonust? Võimalik, et laev on saanud lekke ja kaptenid lihtsalt ei taha enne tähtaega paanikasse sattuda. Minge paadi juurde ja evakueeruge.

6. Kas oled märganud tööst tulenevat tervisemuutust

Veedame olulise osa oma ajast tööl ja see ei saa muud kui meie heaolu mõjutada. Kui te kaotate või võtate kaalus juurde, teil on piinavad kehavalud, ärevushood või pikaajaline kurbustunne, võite olla allergiline oma praeguse töökoha suhtes. On aeg mõelda ja kaaluda muid võimalusi.

7. Sinu ülemus on kurat

Kui su ülemus tekitab sinus pidevat paanikaseisundit – niivõrd, et uni kaob ja tunned teravat enda alaväärsustunnet – jookse! Põgenege selle koletise eest, enne kui see hävitab teie psüühika, eneseaustuse ja usu inimkonda. Parem vahetada oma ülemust kui iseennast.

8. Sul ei ole enda jaoks aega

Kui töötad ööd ja päevad pead tõstmata nagu kambüüsi ori ja sul ei jätku aega enda, lähedaste ega hobide jaoks, siis tasuks mõelda vaiksema koha leidmisele. Mis mõtet on elatist teenida, kui sul pole aega seda elu nautida?

9. Tunned end heidikuna

On olukordi, kus töötaja ei nõustu ettevõtte protsesside ja arengukäiguga, kuid ei saa selle parandamiseks enda asemel midagi ette võtta. Veelgi enam, temast saab ebamugav töötaja, kes pidevalt sekkub, tõestab midagi ja kaldub kõrvale üldisest juhtimiskursusest. Seega on aeg laiali minna ja proovida oma ideid mujal ellu viia.

10. Olete selle punktini lugenud

Võimalik, et te ei leidnud ülaltoodud tekstist ühtegi teie olukorrale vastavat üksust, kuid juba see, et jõudsite selle artikli lõpuni, näitab teie huvi teema vastu ja rahulolematust praeguse töökohaga.

Jah, ärgem olgem naiivsed optimistid ja tunnistagem, et töölt lahkumise otsus on paljude inimeste jaoks üks raskemaid otsuseid elus. Kuid teate, mis on veel raskem kui halvast töökohast loobumine?

Jää selle juurde.