10 asja, mis kontoris närvi ajavad ja kuidas nendega toime tulla

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimati modifitseeritud: 2023-12-17 03:53

Võib-olla on teil õnn töötada kodus või asuda vaikses nurgas moodsas tööruumis. Aga kui ei, siis olete kindlasti kõigi nende probleemidega tuttav.

1. Naabri töölaud on alati jama. Ja küpsisepuru on teie sülearvutile liiga lähedal

Töötaja töökoht on tema enda äri. Paberihunnikul, kirjatarvete hunnikul või isegi pesemata kohvikruusil pole viga. Kui aga võõraste asjade mägi hakkab naabri laualt sinu omale libisema, on aeg tegutseda.

Mida teha

Rääkige kõigepealt oma kolleegiga. Näidake laudade vahelist joont, millest kaugemale tema asjad ei tohiks tungida. Kui see ei aita, proovige maha istuda või ehitada pliiatsipiirdeid nagu Jim kontorist.

2. Kõik arutavad valjuhäälselt eilset matši. Ja teie projekt põleb

Pidev jalgpalli, kõmu ja show-äri uudiste arutamine ei sega mitte ainult vestluses osalejaid, vaid ka neid ümbritsevaid. Vestlused võivad olla väga huvitavad, kuid tähtajad on kurikuulsalt hiilivad.

Mida teha

Ostke lihtsalt head kõrvaklapid. See aitab teil jääda produktiivseks ja vältida tülitsemist töökaaslastega.

3. Tundub, et kellelgi pole üldse haistmismeelt. Kuidas seda lõhna muidu seletada?

Ökoloogiliselt puhtas piirkonnas töötamine, laialt avatud aknad ja kaasaegne ventilatsioon – see kõik ei päästa inimesi, kellele meeldib töökohal jalanõud jalast võtta ja kontori mikrolaineahjus kala soojendada.

Mida teha

See on keeruline: te ei saa paluda kolleegil töökohal sauruse söömist lõpetada. Lõpetage siiski. Tegelikult saate. Ja et köögis haisu vältida, tuleb midagi välja mõelda. Näiteks minge lõunale 15 minutit enne kalasõpra või asendage kontorikogunemised kohvikusse minekuga.

4. Kolleegid söövad nagu sead. Kas keegi peaks nende taga koristama?

Räpased lõunakarbid, toidujäägid köögiletil ja prügikasti kohal hõljuvad kärbsed võivad muuta lõunasöögi väljateenitud hingetõmbeks piinaks.

Mida teha

Näidake kõigile näidet: peske seadmed väljakutsuvalt või pange need nõudepesumasinasse, seejärel võtke lapp ja pühkige laud enda järel. Ja kaks korda: esmalt niiske lapiga ja seejärel kuiva lapiga. Tõenäoliselt on kolleegidel piinlik teisiti teha.

5. Kolleegid ei saa aru, et tualett ei ole soojade koosolekute koht

Kolleeg tuleb kapist välja ja tervitab sind sõbraliku käepigistusega? Kas seisate pissuaari juures ja proovite teid vestlusega lõbustada? Kas ootate teid boksis, et esitada küsimusi töö kohta? See pole katastroof, kuid parem on midagi ette võtta.

Mida teha

Öelge tere, andes peopesa asemel randme. Ja andke oma töökaaslasele vihje, et tualett on koht, kus soovite omaette olla. Kahjuks muid võimalusi pole.

6. Keegi palub konditsioneer välja lülitada. Ja keegi – et see sisse lülitada. Ja jälle. A-a-a-a-a-a-a

Olgu temperatuur milline tahes, suures kollektiivis puhub see alati kellelegi ja kellegi jaoks pole see piisavalt värske. Selle tulemusena veedate poole oma tööajast õhukonditsioneeri kaugjuhtimispult käes, püüdes seadistada ideaalset temperatuuri.

Mida teha

Kui keegi sind ei toeta – ilmselt tekitad probleeme sina. Kui rahulolematuid on mitu, otsige kompromissi. Võit on kõige sagedamini neile, kes armastavad külma: lihtsam on ikkagi kampsun selga panna, kui lühikeste pükste ja võrgust T-särgiga tööle minna.

7. Kolleeg ei lülita vaikset režiimi sisse. Ja unustab alati telefoni lauale

Valjuhäälsed kõned ja märguanded tõmbavad tähelepanu töölt eemale ja lihtsalt häirivad. Veel hullem on see, kui töökaaslane läheb suitsupausile ja jätab telefoni lauale ning kõned ei katke.

Mida teha

Kui telefon uuesti heliseb, selgitage omanikule viisakalt, et karmid helid segavad teie keskendumist tööle. Või tehke kolleegidega koostööd ja kinkige talle nutikell – et ta ei jääks vaikses režiimis millestki olulisest ilma.

8. Kolleegid suhtuvad sinu asjadesse halvemini kui enda omadesse

Näiteks võivad nad laenu võtta ja unustada klammerdaja tagastada. Või lõpetage oma piim, jättes tühja koti külmikusse.

Mida teha

Võib-olla ei saa teie töökaaslased aru, et nad teevad midagi valesti. Vaevalt saab selliseid inimesi mõjutada, aga klammerdajat neile enam anda ei saa.

9. Kolleeg lõpetab töö kell 16 ja hakkab segama ülejäänud

Juhtub, et töötaja teeb kiiresti kogu töö ära ja hakkab kella 18.00 oodates igav. Kontoris ringi hulkumine, tühjade vestluste alustamine, Internetist videote vaatamine või palli vastu seina loopimine.

Mida teha

Paluge kolleegil teid töös aidata. Ta ei keeldu tõenäoliselt: kõik teavad juba, et ta pole millegagi hõivatud. Nii et teie ja teie kolleeg hõivate ja teie ise saate varakult vabaks.

10. Kellelgi on jälle sünnipäev. Ja teil on kogu eelarve ette planeeritud

Väikestes ja sõbralikes kollektiivides pole sünnipäevad probleem, vaid põhjus lõbutsemiseks. Hoopis teine asi on see, kui iga kuu pead andma käegakatsutava osa oma palgast kingitusteks kolleegidele, kellega sa peaaegu ei tunne.

Mida teha

Kui te ei soovi kingitusi otsida, siis ärge seda tehke. Kuid ärge solvuge, kui saate meeskonnalt ainult suulisi õnnitlusi. Või pakkuge kompromissi mis tahes suurusega vabatahtlike sissemaksetega. Pole nii kahju anda 200 rubla kui 2000 ja võib-olla osutuvad õnnitlused siiramaks.