Sisukord:

Kuidas leida suvetööd, kui kogemus puudub
Kuidas leida suvetööd, kui kogemus puudub
Anonim

Kust otsida sobivaid vabu töökohti, mida kirjutada oma CV-sse, kui teil pole veel töökogemust ja kuidas eristada usaldusväärset organisatsiooni petturist - räägime teile koos teenusega.

Kuidas leida suvetööd, kui kogemus puudub
Kuidas leida suvetööd, kui kogemus puudub

Kust tööd otsida, kui kogemus puudub

Linnade tööhõivekeskustes

Sellised asutused pakuvad standardset vabade töökohtade komplekti, olenemata piirkonnast. Näiteks saab teha linnahaljastust, renoveerida mänguväljakuid või teenida lisaraha kullerina – reeglina pole selliste ülesannete jaoks vaja kogemusi ega erioskusi.

Suurtes linnades on selliste asutuste veebisaitidel lihtne leida vaba töökohta - andmebaasi või veebipõhise rakenduse kaudu. Kuid väikeasulates pole sageli töökeskusi üldse või on pakkumiste valik väga tagasihoidlik. Sel juhul proovige võtta ühendust piirkonna või piirkonna sarnase teenindusega. Seal võidakse teile pakkuda tööd linnades, kuhu on lihtne jõuda.

Sõprade kaudu

Mõnel vanemate sugulasel või sõbral võib olla vaja kedagi järelejõudmiseks. Näiteks praktikant või isiklik abistaja. Tihti võetakse õpilasi tööle lihtsate füüsiliste tööde tegemiseks: muru niitmiseks, maal juurviljaaia kaevamiseks või pärast remonti ehitusjäätmete välja viimiseks.

Kui saad lastega hästi läbi, kutsu sõbrad lapse juurde istuma. Ja kui sa armastad loomi, siis hoolitse oma lemmiklooma eest ka omanike puhkuse ajal.

Kodulähedastes asutustes

Meeskondade värbamise teateid leiate kiirtoidurestoranidest, hotellidest, bensiinijaamadest ja kauplustest. Kohvikus napib sageli ettekandjaid, baarmeneid ja baristasid ning sellise töö boonuseks on võimalus saada lisaks palgale ka jootraha.

Töö saamiseks piisab mõnikord lihtsalt küsimustiku täitmisest. Valige kodule lähemal asuvad asutused ja küsige vabade kohtade kohta otse administraatoritelt.

Internetis

Suvetööd tudengitele: vabu töökohti leiab internetist
Suvetööd tudengitele: vabu töökohti leiab internetist

Spetsiaalsed veebisaidid ja Telegrami kanalid on lihtsaim ja soodsaim viis vabade töökohtade leidmiseks. Saate minna oma linnast kaugemale ja otsida kaugtööd kogu riigis. Näiteks kaugadministraatorid, SMM-i juhid või tekstikirjutajad kutsutakse sageli kogemusteta ja lühikeseks ajaks – ülemusi ei huvita tegelikult, kus töötaja asub.

Muide, kuurortlinnades on alati vaja hooajalisi töötajaid: animaatoreid, koristajaid, toateenijaid ja ettekandjaid. See on suurepärane võimalus veeta puhkus merel ja teenida lisaraha.

Kui vajate suveks osalise tööajaga tööd, aitab vabade töökohtade osas Avito Rabota - siia on kogutud üle 90 tuhande tudengitele üle riigi. Sobiva variandi leidmine võib olla kiire ja lihtne, ilma CV või pikkade intervjuudeta. Ja kui otsite tööd oma kodu lähedal, on abiks Avito interaktiivne kaart - valige oma linn ja vaadake, millised pakkumised on läheduses.

Kuidas vabale töökohale kandideerida

Mida oma CV-sse kirjutada

Paljude suviste vabade töökohtade jaoks pole seda üldse vaja, piisab pädevast kõnest, paarist motiveerivast fraasist või lihtsalt suurest rahateenimissoovist. Kui teilt küsitakse teie CV-d, ärge muretsege. Seda saab koostada ilma muljetavaldava töökogemuseta - suvise osalise tööajaga töötamise puhul ei nõuta kandidaatidelt sageli erilist kogemust.

Selgitage haridust ja võtmeoskusi. Kasuks võib tulla praktikakoha, praktikakoha või vabatahtliku töö mainimine. Ärge kirjutage pikki lõike, millele on tugevalt kantud kirjalikud templid. Lühikesi ja sisutihedaid kokkuvõtteid on lihtne lugeda, mis tähendab, et need juhivad kindlasti teie kandidatuurile tähelepanu. Õigekirja- ja kirjavahemärkidest vabanemiseks ei ole üleliigne oma CV-d läbi viia spetsiaalsete tekstikontrolliteenuste kaudu.

Kui soovite lisada foto, valige neutraalne portreevõte. Ja ärge unustage ka tagasiside saamiseks kontakte märkimast.

Kuidas kirjutada kaaskirja

Kaaskiri näitab tööandjale, et taotleja ei saada lihtsalt kõigile järjest CV-d, vaid on tema ettepanekust tõesti huvitatud. Alustage oma sõnumit tervitusega. Lihtsalt ei mingit "head kellaaega": see lause on kõneetiketi kõrvalepõiked. Rääkige meile, mis täpselt vabale kohale meelitas, mainige oma professionaalseid omadusi, mis võivad ettevõttele kasulikud olla. Muide, tööl suhtlemiseks on parem luua eraldi e-kiri: selline aadress nagu kisa2002 ei tundu kuigi kindel. Ärge unustage lugupidavalt hüvasti jätta ja kopeerida oma kontakte.

Kuidas intervjuuks valmistuda

Ilma ettevalmistuseta tööandjaga kohtumisele tulemine ei ole hea mõte. Intervjueerimine on piisavalt stressirohke, et improvisatsioonioskused võivad kõige ebasobivamal hetkel ebaõnnestuda. Loe kodulehelt ja sotsiaalvõrgustikest, millega ettevõte tegeleb, milliste projektide üle uhkust tunneb. Hankige juhised intervjuu saidile eelmisel päeval, et mitte hiljaks jääda, sest täpsus on üks teie tugevusi.

Ärge tsiteerige oma CV-d, kui teine inimene palub teil endast rääkida. Selle asemel keskenduge sellele, millised ained teile eriti huvi pakuvad, mainige hobisid ja märkige, mida soovite tööl teha. Et mitte segada, uurige ülesandeid, mis peate eelnevalt täitma.

Vastake küsimustele rahulikult ja mõistlikult. Püüdke mitte kasutada standardseid klišeesid, nagu "täitevametnik" ja "vastutav". Kas soovite näidata oma juhtimisoskusi? Rääkige meile projektidest, mida olete juhtinud. Võib-olla olete kogunud ülikooli ajaloo parima KVN-i meeskonna või osalenud edukalt heategevuses.

Ja ärge muretsege, et teil pole kogemusi. Tööandja saab sellest aru ja kui ta kutsus sind vestlusele, siis ta tahab teada, mis sind huvitab ja milline inimene sa oled.

Mida on veel vaja töö leidmiseks teada

Kuidas mitte sattuda petturitesse

Peamine reegel on, et tööandja peaks töötajale palka maksma, mitte vastupidi. Kui sul palutakse õppematerjalide või paberimajanduse eest raha sisse maksta, on tegemist lahutusega, mille tõenäosus on ligi 100%. Ja loomulikult on parem vältida mitteametlikke töövõimalusi – kui midagi läheb valesti, võib olla raske tööandjalt palka välja lüüa. Siin on kolm lihtsat näpunäidet, mis aitavad teil petturi ära tunda:

  • Uurige organisatsiooni veebisaiti, sotsiaalmeedia gruppe ja töötajate arvustusi Internetis. Paar negatiivset kommentaari on korras, aga kui neid on enamus, siis on parem otsida mõni muu töökoht.
  • Ärge kandideerige liiga kõrget palka lubavatele töökohtadele, kuid ärge esitage üksikasju ettevõtte ulatuse ja töötaja kohustuste kohta.
  • Lõpetage tööandjaga suhtlemine, kui ta palub juba tutvumise staadiumis saata passiandmed (teie või sugulased), samuti pangakaardi andmed. On võimalus, et tööd polegi ja "tööandja" on petis.

Milliseid dokumente on vaja tööle asumiseks

Suvetöö üliõpilastele: milliseid dokumente on vaja tööle asumiseks
Suvetöö üliõpilastele: milliseid dokumente on vaja tööle asumiseks

Miinimumkomplekt on pass, SNILS ja tööraamat. Kui see on teie esimene töökoht, juhib personaliosakond tööosakonda. Ajateenijatel ja ajateenistuskohustuslastel on vaja ka sõjaväelise registreerimise dokumente. Kui kandideerite tööle avalikus toitlustuses, siis suure tõenäosusega küsitakse teilt arstiraamatut. Seda on lihtne korraldada lähimas hügieeni- ja epidemioloogiakeskuses, läbides testid ja läbides vajalikud uuringud.

Pitsavalmistaja, kõnekeskuse operaator või kuller – Avito Job aitab teil leida osalise tööajaga tööd. Ei mingit bürokraatiat, saate vastata ilma CV-ta. Kui olete vabast töökohast huvitatud või teil on küsimusi töötingimuste kohta, võtke ühendust otse tööandjaga. Avito Rabotaga on see lihtne ja kiire – teil pole vaja isegi helistada, vaid lihtsalt vestlusesse kirjutada.

Soovitan: